Корреспондент портала «сайт» поговорила с гостем Ассоциации «Ветбезопасность», начальником Липецкой областной станции по борьбе с болезнями животных Романом Ченцовым об экспортном потенциале региона, о лабораторных исследованиях и о планах на День ветеринарного работника.
– Роман Иванович, расскажите, пожалуйста, с какими основными эпизоотическими сложностями приходится сталкиваться Липецкой областной СББЖ?
– Липецкая область – один из передовых регионов нашей страны. Наша промышленность и сельское хозяйство заточены под экспортную деятельность. Не без гордости скажу, что продукции производится больше, чем мы потребляем. Это определяет и работу ветеринаров, ее особенности, особенно ввиду новых требований по регионализации. Мы более осознано и требовательно исследуем любые эпизоотические процессы, которые происходят или могут произойти на территории области. Для этого у нас есть планы противоэпизоотических мероприятий, проводятся также и диагностические исследования. В этом году было принято решение проводить двукратные исследования животных частного сектора на бруцеллез, так как в регионе за последние несколько лет выявили несколько очагов данной болезни, да и в целом ситуация по заболеванию напряженная, в том числе и в соседних областях. Но это рабочие моменты. Для того чтобы лучше контролировать эпизоотические процессы и не допускать вспышки болезней, была создана и запущена за счет средств областного бюджета программа по учету, биркованию и мечению домашних животных. Стоит задача до октября месяца полностью поставить на учет поголовье домашнего скота. Мы начали с крупного и мелкого рогатого скота, а также со свиней, которые находятся в Липецкой области. Что из себя представляет сама программа? Это база данных на сервере, а областная станция по борьбе с болезнями животных курирует проект и является ключевым администратором. Мы можем посмотреть информацию о происхождении животного, все мероприятия, которые были проведены по отношению к особи, а также данные о владельце и прочее. Если животное путешествует из одного района в другой, то в пункте прибытия также будет известно, какие у него есть проблемы.
– Насколько я знаю, далеко не все регионы еще перешли на подобную систему?
– Однако это обусловлено требованиями времени. И нормативные документы, и сама процедура реализации продукции говорят об этом. Правда, с нормативной стороны еще существуют трудности: есть только законопроект об учете домашних животных. Сложности возникают из-за того, что каждому владельцу мы должны донести информацию о том, что это необходимо и, более того, хозяева тоже получают бенефиции.
– Есть ли трудности с кадровым составом в Вашем регионе?
– Кадровые проблемы существуют не только у ветеринарной службы. Это трудность есть в целом по Российской Федерации! Это видно и по медицине. Но особенно остро вопрос стоит в сельском хозяйстве. Ветеринарная отрасль тоже, соответственно, страдает. Ежегодно мы анализируем ситуацию по подведомственным станциям. Картина складывается следующая: зачастую в ряде учреждений средний возраст ветеринарного специалиста составляет 50-55 лет. Очень мало СББЖ могут похвастаться средним возрастом сотрудников в районе 30-45 лет. А ведь это наиболее продуктивный возраст.
– Это связано с уровнем заработной платы?
– Во-первых, не очень высокая зарплата, да. На уровне средней по региону или чуть ниже. Сама по себе специфика деятельности тоже играет роль: ненормированный рабочий день, прежде всего. Если это специалист, работающий на селе, он должен быть готов к тому, что в 12 часов ночи и позже его могут разбудить и попросить о помощи. И он, хоть и не давал клятву Гиппократа, но по человеческим причинам обязан встать, пойти и помочь. Именно так авторитет и зарабатывается. Это, как мне кажется, гораздо ценнее, чем собственно оплата труда. Во-вторых, существует недостаток кадров, выпускаемых ВУЗами. В-третьих, по моему мнению, уровень выпускников также не очень высокий.
Есть еще особенность: раньше ветеринария имела мужское лицо. Сейчас же мы наблюдаем, что и в области, и в целом в России ветеринария стала гораздо более женской профессией. Я сам являюсь членом государственной аттестационной комиссии Воронежского ГАУ. Я вижу, что большая часть абитуриентов ветфака – это девушки. Всего лишь 15%-20% юношей. Есть еще сейчас странное, на мой взгляд, деление на ветврача и ветсанэксперта. Наверное, для быстрого обучения, определенного специалитета. В итоге у молодежи складывается стереотип: я приду сразу после учебы, дайте мне ножик и допустите до рынка. Но рынков на всех не хватит!
– Почему именно рынки являются столь желанным местом работы для молодежи?
– Обычно рынок или лечение мелких домашних животных, собак и кошек.
– Наверное, это наиболее прибыльная и чистая работа, да?
– Да, это наиболее чистая работа. Но для того, чтобы ею заниматься, надо заработать себе имя! Тот, кто лечит собак и кошек, безусловно, является высокооплачиваемым специалистом. Если есть имя, тогда люди на прием в очередь встанут! Но для этого нужно года три-четыре без перерыва практиковать. А где практиковать-то, если им нужно все и сразу?
– Раз уж вы видите новые, молодые кадры ветеринарии, то сможете рассказать, какие еще проблемы возникают у будущих ветврачей?
– Проблемы есть и в образовании. Необходимо уделять больше внимания практике. У нас этот вопрос с Воронежским ГАУ неплохо отработан: их студенты постоянно стажируются в наших подведомственных учреждениях, лечебницах, в количестве 10%-20% от всего потока. Студенты помогают нам и учатся, кто-то придет к нам, кого-то мы и сами приглашаем, если видим перспективу. Самое главное, как мне кажется, это развить в молодежи инициативу, чтобы искоренить непонятный инфантилизм. Нужна любовь к профессии и делу. Это приведет, как мне кажется, и к подъему патриотического настроения в целом. Люди будут четко знать, что они сами могут сделать для того, чтобы завтра было лучше.
В Липецкой области создана ветеринарная ассоциация, руководителем которой я являюсь по совместительству. Основными целями этой организации мы видим работу с молодежью, повышение престижности нашей профессии и сплоченность всего ветеринарного сообщества. Так вот, наша ассоциация работает с детьми, начиная с детского сада и школы. Конечно, я понимаю, что не все из них пойдут в ветеринарию. Но мы пытаемся привить и дошкольникам, и школьникам мысль о том, что родители, работающие в госветслужбе, – это престижно, это возможность увидеть Кремль и поехать куда-то! Три года подряд мы проводим конкурсы детского рисунка, конкурсы поделок и даже сочинения на патриотическую тему! Ребята должны понимать, в какой стране они живут: что такое Родина, что такое семья. Все, что есть хорошего в нас, закладывается в семье. Присланные нам сочинения потом были в открытом доступе размещены на сайте управления ветеринарии Липецкой области. В режиме онлайн пять-шесть тысяч человек в день заходило на ресурс, и они читали и голосовали. Победители потом отправились с Москву, в Кремль на елку. Дети приезжают домой в свою деревню и потом ходят героями полгода точно. И есть осознание, что это еще и потому, что мама или папа – ветфельдшер, ветсанитар, ветврач, именно поэтому так и вышло! Два-три раза ребенок съездил на такие мероприятия, и у него уже есть мысль, что государство ему что-то дает! Когда в будущем этот человек будет делать профессиональный выбор, или даже шире, возможно, решать какую-то моральную дилемму, он вспомнит все это! Детские воспоминания вполне могут перевесить в лучшую сторону, я так думаю.
– А для сотрудников есть ли социальные поощрения, программы?
– Для сотрудников учреждения в ассоциации разработана система премирования и оказания материальной помощи в случае попадания в трудную жизненную ситуацию. Все специалисты, которые достигают 55 лет (для женщин) и 60 лет (для мужчин), получают благодарственную грамоту и материальное поощрение в качестве признательности за многолетний добросовестный труд. Это премия в десять тысяч рублей.
– Мне кажется, для региона это немало!
– И еще у нас есть мечта – проект по привлечению молодежи в сельскую местность. Мы бы очень хотели добиться для ветеринарных врачей, которые приходят на работу «на село», по аналогии с медиками, «сельского миллиона». Когда семья, где один или оба из супругов ветеринары, начинает работу в той или иной районной СББЖ, люди должны понимать: отработаешь пять лет – получишь полмиллиона или миллион рублей на покупку дома, на благоустройство участка. Если человек там обоснуется, он потом не уедет обратно! Заведет детей, отведет их в садик, в школу. И будет работать там всю жизнь!
– Где жилье, там и жизнь.
– Ну да. И это будет специалист с четкой жизненной позицией. Пока, конечно, это мечта, которую мы прорабатываем. Очень надеюсь, что удастся ее реализовать.
– Как обстоят дела с материально-технической базой в учреждениях?
– С Москвой сравнивать себя не будем! Но я хочу сказать, что администрация Липецкой области очень позитивно относится к госветслужбе. Сейчас мы создали мобильный противоэпизоотический отряд на базе госветстанции. И губернатор нам выделил финансирование: приобретаем ДУКи, новый транспорт, передвижные полицейские посты, оборудование. У нас много внимания уделяется развитию материально-технической базы лабораторий. Осознаем прекрасно, что будущее государственной ветеринарной службы России за лабораториями. Если будем держать руку на пульсе и четко мониторить ситуацию по заболеваниям, то добьемся успеха. А это возможно лишь в том случае, если наши лаборатории не будут уступать по стандартам. Сейчас учреждения проходят международную аккредитацию по особо опасным заболеваниям. Если мы будем иметь хорошо развитую лабораторную базу, то мы сможем диктовать условия любым эпизоотическим проблемам!
– Важно, чтобы были свои лаборатории для исследования инфекционных заболеваний.
–И они у нас есть. Наши, субъектовые, хорошо оснащенные областные лаборатории, расположенные при СББЖ в крупных животноводческих районах, где широко развито свиноводство, животноводство, птицеводство. В учреждениях есть прибор ПЦР и другое современное оборудование, позволяющее быстро ставить диагноз.
– Расскажите, пожалуйста, подробнее об экспортном потенциале Липецкой области.
– Мы прорабатываем вопрос об аккредитации на международном уровне экспорта свинины. Также в Липецкой области развит тепличный бизнес: овощи в закрытом грунте. И, конечно, производство молока. Не буду говорить, что мы каждый год плюсуем по поголовью, нет. Но каждый год происходит увеличение качественных показателей. Если посмотреть динамику за последние пять-семь лет, то качественный показатели продуктивности коров выросли в разы.
Большой потенциал у региона и по производству мяса птицы. Несколько районов являются средоточием крупного птицеводческого бизнеса. Есть две большие фабрики яичного направления. Далеко не в каждом регионе они есть: таких предприятий всего порядка десятка на всю Россию! И две у нас. Так что при своей компактности, как некоторые коллеги смеются, что область можно накрыть одним колпаком, есть хороший потенциал.
– Давайте поговорим о проблеме безнадзорных животных. Что в данной сфере делается управлением ветеринарии Липецкой области?
– Проблема стоит достаточно остро. У нас, согласно переданным полномочиям, деньги поступают в муниципалитеты. Они должны, в свою очередь, отлаживать отлов и стерилизацию. Выигравшая торги компания должна осуществлять отлов безнадзорных животных, по закону стерилизовать, помещать на передержку, вакцинировать и выпускать. Естественно, неадаптируемые и агрессивные особи, а также больные, подлежат усыплению. Здесь, конечно, всякое бывает. Есть вопросы со стороны населения. И у нас тоже. Но это рабочие моменты: ведь если ничего не делать, то и вопросов быть не может. Мое мнение таково: сколько бы денег ни выделялось на отлов, эту проблему не решить, пока не будет четкого понимания об ответственности у самого владельца животного. Сегодня я взял животное, собаку или кошку, поиграл, а потом оно выросло, начало много места в квартире занимать, да и вообще, больше не хочу я его содержать. И я его выбрасываю на улицу – а там прокормят! Куда это годиться?
– То есть, главное – это проводить просветительскую работу с населением?
– Главное – это работа на законодательном уровне. А у муниципалитетов, к сожалению, нет полномочий ограничивать свободу граждан в этой сфере. Это федеральный уровень. Нужны нормативные документы, которые будут регулировать содержание животных. Если ты взял питомца – неси за него ответственность до конца. Если не хочешь, то передай фонду. Да даже эвтаназия более гуманна, чем выбрасывание на улицу живого существа! Я думаю, что нужно привить осознанность.
К примеру, собака принесла десять щенков. Всех раздать не получилось. И вот, они на улице! Где здесь гуманность? Часть из них выжили, часть ушли в лес – косуль и зайцев гоняют. Но большая часть остается в городской среде, и они знают повадки человека и не боятся его! Некоторые граждане их прикармливают, а потом собаки воспринимают людей как источник питания. И если ты прошел и не дал ничего, то пес проявляет агрессию. А дети пойдут? А мать с коляской? Гуманность должна быть. Но интересы человека все же важнее. Тем более, ребенка.
– Согласна. Давайте поговорим о приятном. Совсем скоро День ветеринарного работника. Какие планы на праздник?
– С того момента, как 31 августа официально стало Днем ветеринарного работника, не только на религиозном, но и на светском уровне, мы ежегодно проводим мероприятия, в том числе и выездное совещание, в разных районах области. Это заставляет руководство СББЖ, где пройдет событие, прийти в тонус. Это заставляет лишний раз «умыться», привести в порядок себя и территорию. Бывает же, что некоторые вещи иначе банально некогда сделать! Да и рутина заедает. А так, есть стимул показать нововведения, оборудование, так что таким образом мы совмещаем приятное с полезным. Так же будет и в этом году.
У меня с собой 13 благодарностей от Минсельхоза России и две почетные грамоты. Заместитель губернатора региона по сельскому хозяйству торжественно вручит их на празднике нашим сотрудникам. Представляете, как им будет приятно? Про них не забыли, власть в лице Минсельхоза и губернатора помнит о них. Люди, ветеринарные врачи, заслуживают особого отношения. Я считаю, что профессия ветеринара – это не призвание, это состояние души. Кто еще сможет днем и ночью быть с животными, понимать, что им нужно, какая нужна помощь? Кроме этого, мы еще и психологи, поскольку должны убедить человека, чтобы он отдал свое животное на вакцинацию, например. Думаю, такое дано не каждому. Ветврачи – особые люди, люди с более открытой душой. В нашей сфере все как-то честнее. Это мое мнение, конечно.
– Спасибо большое за интересный разговор!
Забегина
Главный редактор, редактор рубрики «Инфекционные и инвазионные болезни»
Кандидат биологических наук, автор более 150 научных и научно-популярных статей, Официальный представитель WEVA в России, СНГ и странах Средней Азии, ветеринарный делегат FEI, президент Конского ветеринарного объединения, член Комитета по благополучию животных UET.
Потомственный ветеринарный врач. После четвёртого курса обучения в Московской ветеринарной академии им. К.И. Скрябина попала на практику в лабораторию вирусных болезней лошадей Всесоюзного научно-исследовательского института экспериментальной ветеринарии (ВИЭВ), где и проработала долгое время. Там же под руководством профессора Константина Павловича Юрова была написана кандидатская диссертация «Типирование герпесвирусов лошадей методом рестрикционного анализа ДНК и изыскание вакцинного штамма». Результатом этой работы стало создание моновалентной (ринопневмония) и поливалентной (грипп-ринопневмония) инактивированных вакцин. В 1998 году прошла стажировку по вирусному артерииту лошадей в Государственной ветеринарной научной лаборатории Вейбридж (Великобритания), в 2004 году - в Университете Кентукки (США). На протяжении многих лет Екатерина вела в ВИЭВе лабораторную диагностику вирусных болезней лошадей, необходимую для ввоза и вывоза животных. Она входит в число 15-ти ведущих специалистов мира по вирусному артерииту лошадей и в качестве официального лектора Всемирной конской ветеринарной ассоциации по инфекционным болезням лошадей часто выступает за рубежом.
В 1999 году Е.Ф. Забегина стала одним из инициаторов возрождения традиции проведения конских выставок в России. В результате была организована и проводится ежегодно Международная конская выставка «Эквирос». А двумя годами позже - в 2001 году - Екатерина создала Конское ветеринарное объединение, членами которого стали специалисты, работающие в сфере конной ветеринарии.
В 2000 году на свой страх и риск Екатерина провела первую внутреннюю конференцию по болезням лошадей, а уже в 2008 году под её руководством впервые в России с успехом прошёл 10-й Конгресс Всемирной конской ветеринарной ассоциации (WEVA). Сегодня в рамках программ последипломного образования Екатерина профессионально занимается организацией конференций, семинаров и мастер-классов по ветеринарной медицине лошадей. В её послужном списке уже больше двухсот подобных мероприятий.
С 2004 года Е.Ф. Забегина активно сотрудничает с Федерацией конного спорта России (ФКСР), в 2004 году получила статус Ветеринарного делегата FEI (Международной федерации конного спорта), и с этого времени выполняет полномочия ветеринарного делегата FEI на многих международных конноспортивных соревнованиях по конкуру, конному троеборью, драйвингу и дистанционным конным пробегам, проходящих в рамках FEI в России и за рубежом. В 2005 году была назначена шефом сборной команды России на Чемпионате мира по дистанционным конным пробегам в Дубае (ОАЭ). В 2007 году по поручению ФКСР прошла стажировку по вопросам конного допинга в Университете Дэвис, США.
В 2003 году Екатерина основала собственную компанию «Эквицентр», специализирующуюся на поставке ветеринарных инструментов и оборудования. При непосредственном участии компании оборудован ряд ветеринарных клиник не только в Москве, но и в других городах России. «Эквицентр» также выступает в роли эксперта по оказанию технических консультаций и оборудованию ипподромов и конноспортивных сооружений. Одним из основных достижений в этой области является реализация проекта ипподрома «Акбузат» в Уфе, который по праву считается одним из лучших ипподромов Европы.
В 2006 году работа и достижения Забегиной были отмечены почётной наградой Конского ветеринарного объединения «Ветеринарный Крест», в 2008 году - престижной наградой в области ветеринарии «Золотой скальпель», в 2013 году - медалью Государственной ветеринарной службы города Москвы.
Шокирующий случай в больнице подмосковного Пущино. Пациент застрелил из охотничьего ружья заместителя главного врача Алексея Мамонова, а затем покончил с собой. Убийца готовился к преступлению более суток - из дома он ушел, оставив предсмертную записку.
Кадры, снятые камерой видеонаблюдения во дворе больницы, позволили поминутно восстановить картину произошедшего: в здание поликлиники проходит Алексей Мамонов. Его будущий убийца Александр Забродин в это время стоит неподалеку. Потом он берет спрятанное под скамейкой ружье в холщевом мешке и идет следом. Спустя минуту в кабинете заместителя главного врача прозвучат выстрелы, а еще через несколько мгновений сотрудники больницы найдут тела двоих погибших.
Цветы у дверей кабинета тоже поставят коллеги врача, ошеломленные тем, что история болезни пациента Александра Забродина закончилась гибелью двух человек.
Врачам пущинской больницы Александр Забродин был давно и хорошо знаком. Здесь он несколько раз проходил лечение в связи с онкологическим заболеванием. Последний раз его выписали из больницы всего 6 дней назад. Тогда никто не мог предположить, что несколько дней спустя он вернется сюда с оружием в руках.
Главный врач больницы сегодня вспоминает, как увидел этого человека впервые. 3 года назад Александр Забродин обратился в клинику после операции, проведенной в больнице города Обнинск. Там ему удалили опухоль желудка. Но желаемого выздоровления это не принесло.
Геннадий Кудинов, главный врач больницы Пущинского научного центра РАН: "Он 2-3 раза находился на лечении у нас в хирургическом отделении, в терапевтическом отделении. Направляли его в институт МОНИКИ, в другие институты на консультацию, потому что он предъявлял очень много жалоб в связи с тем, что его преследуют боли - не дают ему спать, пить, есть и так далее".
Но полностью избавить мужчину от страданий врачи не смогли. Все лечебные процедуры, даже проведенная в пущинской больнице операция, приносили лишь временное облегчение. Мучительная болезнь, по мнению врачей, серьезно повлияла на характер их пациента.
Геннадий Кудинов, главный врач больницы Пущинского научного центра РАН: "То, что его заболевание за эти 3 года нарушило его психическую сферу, это однозначно. Он в течение примерно года, может быть, даже больше, вынашивал мысль, что я не хочу жить и так далее. У него это часто было, что он не хочет жить. Мы даже давали команду, чтобы его посмотрели психиатры. Но в связи с тем, что он не представлял опасности общественной, его в психиатрическую клинику не клали".
Представители следствия уже нашли предсмертную записку, которую Забродин оставил своим родным. В ней он просит прощения и пишет, что больше не может терпеть эту боль. Очевидно, что в своей болезни убийца винил медиков и персонально Алексея Мамонова - одного из его лечащих врачей. За годы посещения больницы Забродин досконально изучил распорядок и знал, что утром встретит Мамонова в кабинете - тот каждый день приходил на работу без двадцати восемь.
В небольшом Пущино эхо этих выстрелов услышал весь город. Алексей Мамонов был одаренным хирургом и среди жителей у него было немало благодарных пациентов. Нина Чередник лечилась у него год назад и как раз сегодня собиралась еще раз прийти на прием - но не успела.
Нина Чередник: "Он настолько любил свою работу, он настолько любил делать хорошее больным, нам всем, что мы с такой горечью прощаемся с ним... Нет слов прямо, не могу".
Сразу после происшествия, когда весть о гибели хирурга облетела городок, к больнице пришли сотни людей - тех, кто когда-то лечился у Алексея Мамонова. В больнице говорят, что прощаться с ним придут тысячи - за годы работы врачом он никому не отказывал в помощи.
Послезавтра отметят свой профессиональный праздник представители одной из самых добрых на свете профессий – ветеринарные доктора. Ветврач всегда играл настолько важную роль, что сейчас даже сложно определить, кого начали лечить раньше – наших предков или братьев их меньших. Ещё при Петре I издавались указы о борьбе с распространёнными болезнями лошадей и коров, открывались ветеринарные школы, печатались книги по ветеринарии.
«На ветвраче лежит ответственность за безмолвное и беззащитное существо, которое не может пожаловаться на свою болезнь, а надо не только его понять и «услышать», но и помочь», – считает наш сегодняшний собеседник начальник ГБУНО «Госветуправление Арзамасского района» В. И. Лопарев, который традиционно в канун профессионального праздника «берет слово» на страницах нашей газеты. Мы поздравляем с Днем ветработника весь коллектив районной ветслужбы и лично руководителя Владимира Ивановича Лопарева, восхищаемся их профессионализмом, благодарим за постоянную поддержку газеты и конструктивное сотрудничество.
– Владимир Иванович, давайте в начале нашего разговора расскажем историю жизни актрисы Екатерины Савиновой, сыгравшей главную роль в фильме «Приходите завтра». Когда я прочитала ее, то поняла, насколько важную роль ваша служба играет в вопросах продовольственной безопасности страны.
– Великая актриса в этом фильме начала сниматься в 1961 году. В Крыму на съемках захотела парного молока, купила его у бабки на обочине дороги и заболела. Начались температура, головокружение, тошнота. Долгое время врачи диагноз поставить не смогли и только спустя годы поняли, что это бруцеллез (зооинфекция, которая передалась от коровы и поразила ее мозг и центральную нервную систему). В течение 9 лет (по 2–4 месяца) она лежала в клиниках с признаками психической неадекватности и вялотекущей шизофренией. В конечном итоге в 1970 году, устав бороться с болезнью, она покончила жизнь самоубийством. Вот вам яркий пример того, что за продукция сбывается на стихийных рынках и какую опасность, включая смертельную, она в себе таит.
– Какие задачи ветеринарной службы вы считаете наиболее важными?
– Ветеринарная служба занимается лечением животных, предупреждением и ликвидацией заразных и массовых незаразных болезней, ветеринарно-санитарной экспертизой продуктов животного и растительного происхождения. Большое внимание уделяется лечебно-профилактическим мероприятиям, направленным на предотвращение инфекций животных, благодаря чему удаётся сохранять эпизоотическое благополучие на территории Арзамасского края. Регулярно проводятся профилактические исследования и обработки животных на бруцеллёз, гельминтозы; туберкулёз КРС, грипп птиц; на бешенство и АЧС. В среднем за год обследуется на заразные болезни около 25 тысяч разных видов животных, проводятся профилактические вакцинации среди 40 тысяч голов, обработки и дегельминтизация – у 34,5 тысячи голов. В ветлаборатории за год в среднем проводится почти 120 тысяч исследований различных биоматериалов (бактериологических, серологических, биохимических), а также более 55 тысяч экспертиз различных видов животноводческой и растительной продукции, поступающей на стол потребителя или в переработку пищевой продукции.
– Скажите, какие меры принимает ветеринарная служба для обеспечения безопасности продовольствия?
– Вся животноводческая продукция, производимая на территории района и поступающая на прилавки рынков и торговых точек, проходит обязательный ветеринарный контроль: проверка соответствия ветеринарных сопроводительных документов, проведение ветеринарной санитарной экспертизы продуктов, а при необходимости – дополнительные лабораторные исследования. Это зона особой ответственности, и здесь работают специалисты, не только обладающие большим опытом практической работы, но и постоянно подтверждающие свою квалификацию, проходя аттестацию, посещая семинары. Требования к безопасности продуктов питания усиливаются ежегодно, и это вполне справедливо ввиду увеличения торговых связей, ввоза продукции и живых животных не только из соседних районов, но и других областей. В этом случае необходимо знать не только эпизоотическую обстановку внутри области, но и по всей России, в чем содействует нам комитет госветнадзора Нижегородской области.
– Африканская чума свиней продолжает распространяться по нашей стране. Как вы считаете, как ее можно остановить?
– Меры не будут эффективными без повышения информированности владельцев свиней, осуществляющих доставку животных из других регионов, повышения их «ветеринарной грамотности» и ответственности за результаты деятельности. Если владелец свинопоголовья не представляет, что такое африканская чума, а предприниматель, закупающий свиней, не знает эпизоотической обстановки в регионе и не учитывает последствия своих действий, то вероятность заноса АЧС чрезвычайно высока. Ветеринарной санитарной экспертизой на рынках и предприятиях по переработке сырья, клинической диагностикой или патологоанатомическим вскрытием можно установить АЧС, но это будет уже постфактум, а нам нужно не допустить ее в Арзамасский район. Ведется работа по организации дежурств на постах совместно с ГИБДД по проверке ветеринарных сопроводительных документов, регулярному клиническому осмотру поголовья свиней внутри района и по борьбе с контрабандой. В прошлом году мы воочию увидели все «прелести» АЧС, до сих пор ряд районных сел у нас на карантине и только в сентябре в области пройдет заседание комиссии по его снятию (с дальнейшей возможностью свиноводства). Поэтому расслабляться рано, ветспециалисты по-прежнему находятся в полной готовности.
– Сколько человек в вашем коллективе решают вопросы продовольственной безопасности и недопущения вспышек заболеваний?
– Грамотно удерживает ситуацию под контролем слаженная команда в составе 49 районных ветработников (совместно с городской службой и межрайонной ветлабораторией санветэкспертизы нас восемьдесят). Все они выбрали для себя столь гуманную профессию и обладают большой любовью к четвероногим друзьям. Специалисты у нас грамотные, образованные (они делают лабораторные анализы, проводят экспертизы, берут пробы). Лично я не только отвечаю за эпизоотическую ситуацию в Арзамасском крае, но и являюсь председателем территориально-координационного совета по вопросам ветеринарии юга Нижегородской области. У меня семь районов, за которые я несу ответственность по вопросам ветеринарии.
– Ваша служба в районе – самая востребованная. С какими вопросами обращаются местные жители?
– Граждане обращаются ежедневно и по самым разным вопросам: это содержание и кормление питомцев, выбор и покупка различных пород животных, приобретение кормов и многие другие. Что касается заболеваемости, то обращения для помощи животным можно разделить на летние и зимние. Летом – больше хирургические (травматические) болезни и заболевания пищеварительной системы, а зимой – проблемы с нарушением обмена веществ и послеродовые осложнения. Кстати, мы обслуживаем Арзамасский район и являемся оперативно-информационным центром юго-западной зоны Нижегородской области, к которому относятся семь районов.
– Проблемы, решением которых вы озабочены особенно...
– Не допустить вспышки и распространения особо опасных заболеваний у животных. Стоять на страже продовольственной безопасности Арзамасского края. Бороться с контрабандой.
– Что самое трудное и самое интересное в вашей профессии?
– Как бы пафосно это ни звучало, трудностей нет, когда сплочен коллектив, представляющий собой тандем единомышленников, профессионалов, душой болеющих за дело. А интересно нам тогда, когда мы выставляем надежный заслон особо опасным заболеваниям и жестко им противостоим.
– Позволяет ли ваша профессия раскрывать творческие способности человека и проявлять себя?
– Конечно. Врач лечит человека, а ветеринар – человечество. Мы всегда в поиске новых вакцин, ветеринарных технологий, новых профилактических методов и мероприятий.
– Назовите наиболее распространенные ошибки у руководителей хозяйств и фермеров в плане содержания животных.
– Бывает, покупают с рук животных у сомнительных продавцов. Не прививают их вовремя или вообще. Скрывают болезни (продолжая торговать молоком, мясом). Не делают анализы, не выполняют другие ветеринарные мероприятия. А еще приобретают корм в интернете, на стихийных рынках, а также отходы с предприятий общественного питания. Призываю жителей района быть более добросовестными, проявлять порядочность, законопослушность и выполнять все ветеринарные предписания.
– А к каким животным у вас особое отношение?
– Что касается детства, оно ассоциируется у меня с коровой, которую всегда держали родители. Ведь нас, четверых детей (парней), надо было чем-то накормить. Ещё лошадей люблю. Всё время дома держали собаку и кошку.
– В День ветработника наверняка будут награждены лучшие...
– В 2017 году получили призовые места в областном конкурсе профессионального мастерства среди работников госветслужбы области заведующая Чернухинской ветеринарной лечебницей С. Ю. Мокрова, водитель районного госветуправления М. Ф. Новиков. Комитет областного госветнадзора награждает Благодарственным письмом за безупречную работу, образцовое исполнение должностных обязанностей, активное участие в решении задач, поставленных перед госветслужбой, А. А. Суркова, ведущего ветеринарного врача учреждения, В. Н. Биткину, ветеринарного фельдшера Абрамовской ветеринарной лечебницы.
– Какой вы видите профессию ветеринара в будущем?
– Во все времена ветеринар – это добрый доктор Айболит, который идет в профессию по призванию, велению сердца, вкладывая всю душу в заботу о братьях наших меньших. Нашу профессию просто нужно любить!
– Владимир Иванович, нас всегда поражает ваше отношение к ветеранам, пристальное внимание к ним.
– К этому приучили меня родители. Уважение к старшим – непререкаемый принцип для меня и всего коллектива. Нашим ветеранам всегда выписываем в подарок газету «Арзамасская правда», часто устраиваем вечера, приглашаем на все праздничные мероприятия. Ветераны-наставники, старшие товарищи – наш костяк, наш золотой фонд, соль земли и самый ценный актив. И от нашего отношения к ним зависит и профессиональная, и личная удача.
О собеседнике
В. И. Лопарев – яркий представитель ветеринарной династии. Его отец был ветеринарным фельдшером. Один брат – доктор биологических наук, второй – кандидат биологических наук, разработчик трех ветеринарных вакцин. По их стопам пошел и Владимир Иванович, который защитил диссертацию в Московском институте животноводства и стал кандидатом биологических наук, работая в совхозе «Шатовский». В январе 2018 года исполнится 16 лет, как он руководит районной ветеринарной службой. Но сердце по-прежнему «просится» к животным, которых он обожает с детства. Да и отец много хитростей и секретов их ремесла ему передал. Как поведал нам в беседе главный ветврач района, хоть сейчас он готов взять группу студентов и аспирантов и обучить их всем тонкостям профессии (как ухаживать за животными, лечить их, повышать иммунитет и продуктивность, а еще принимать роды, делать операции), потому что по натуре он не теоретик, а практик, продолжающий все время совершенствоваться.